产业观察

Games of the Future Astana 2026(2026 年阿斯塔纳未来运动会)历经 12 天激烈角逐圆满落幕

Games of the Future Astana 2026(2026 年阿斯塔纳未来运动会)历经 12 天激烈角逐圆满落幕

这项全球领先的 phygital 运动盛会将现实体育竞技与数字游戏竞技融为一体。2026 年赛事汇聚了来自世界各地的运动员、观众和转播机构,现已圆满收官。哈萨克斯坦阿斯塔纳2026年8月11日/美通社/ --由 Samruk-Kazyna 提供支持的 Games of the Future Astana 2026(2026 年阿斯塔纳未来运动会)在历经 12 天紧张激烈的角逐后正式落下帷幕。赛事吸引了来自 50 多个国家和地区的 800 余名参赛者齐聚阿斯塔纳,争夺总额超过 400 万美元的奖金。来自全球的著名体育俱乐部、电子竞技俱乐部与崭露头角的 phygital 新秀在 8 个项目中同场竞技。数千名观众涌入分布在全市的 4 座世界一流场馆现场观赛,另有数亿名观众在世界各地关注赛事盛况。NS Team - Phygital Football winners at the Games of the Future 20267月29日至8月9日,Games of the Future(未来运动会)集中展现了高水平体育竞技、数字游戏竞技与策略博弈的魅力。来自世界各地的运动员和俱乐部在涵盖 phygital 运动以及多款全球领先电子竞技游戏的赛程中争夺桂冠。经过精彩纷呈的 12 天角逐,各大赛场涌现出众多出色表现和难忘时刻,最终共有 8 个项目的冠军在阿斯塔纳加冕。运动员和战队在以下项目中展开角逐:全部项目冠军悉数揭晓17 Gaming勇夺Battle Royale项目冠军,力压GAM The Expendables成功登顶,并将 30 万美元最高奖金收入囊中。Team Vitality获得季军,排名领先于Twisted Minds、Geekay Esports和Team Falcons等参赛队伍。在Phygital Basketball项目中,Wilders在决赛中以明显优势取胜,捧走 10 万美元奖金。Valencia Basket和Boca Juniors等世界知名俱乐部也参加了该项目的角逐。亮眼的夺冠表现并不止于篮球赛场:PlayTime夺得MOBA PC项目冠军,这也是该队首次在 Games of the Future(未来运动会)这一重大赛事中夺冠。晋级过程中,他们先后战胜了VICI Gaming、Xtreme Gaming和Execration等强劲对手。Phygital Football决赛同样扣人心弦,NS Team击败上届冠军Quetzales-Armadillos,成功夺冠。Peñarol、Los Troncos FC和Orlando Pirates Fives等俱乐部也登场竞技。在高手云集的Phygital Dancing项目中,Franco Vitali力压群雄,其中包括三届 Just Dance(舞力全开)世界冠军Umutcan Tutuncu,最终登上冠军宝座。在 Beeline Arena 为期 5 天的Phygital Shooter激烈对决中,Team KZ一路过关斩将,最终击败Liga Pro Team,成功加冕冠军。Eternal Fire和Klan Pedrajas同样表现抢眼。Archangel Michael位居 Phygital Fighting 项目榜首并夺得冠军。Bigetron by Vitality则凭借整个赛事期间的出色发挥,力压ONIC、Aurora Gaming、Team Falcons和Team Spirit,摘得MOBA Mobile项目桂冠,成为本届赛事最后一支加冕的冠军队伍。Phygital International 首席执行官 Dan Merkley表示:“Games of the Future Astana 2026(2026 年阿斯塔纳未来运动会)向世界展现了 phygital 运动令人振奋的独特魅力。我们见证了杰出的运动员和俱乐部同场竞技,热情的观众坐满各大场馆,也看到全球观众欣然拥抱这一代表体育未来的新型体验。阿斯塔纳赛事标志着这项全球性运动再次向前迈出重要一步,其发展愿景、覆盖范围和影响力均在持续提升。我要感谢哈萨克斯坦共和国政府、当地组委会,以及促成本届赛事成功举办的每一位运动员、每一家俱乐部、每一位合作伙伴、志愿者和观众。我们因共同取得的成就而备受鼓舞,也对 phygital 运动未来的发展方向充满期待。”除赛场竞技外,Games of the Future Astana 2026(2026 年阿斯塔纳未来运动会)还汇聚了国际体育界和政府部门的领导者及决策者。活动期间,来自 60 多个国家的部长、高级官员和代表,以及联合国、各国家和地区奥委会及其他国际组织的代表出席了相关活动,为各方围绕 phygital 运动的未来发展开展交流对话提供了契机。Games of the Future Astana 2026(2026 年阿斯塔纳未来运动会)还触达了规模庞大的全球受众。赛事内容通过 289 个传播渠道,以 20 多种语言覆盖 150 多个国家和地区,全球观看量达数亿次。观众仍可通过 phygital 运动专属流媒体平台Phygital+,观看 Games of the Future Astana 2026(2026 年阿斯塔纳未来运动会)全部项目的完整赛事回放。
营销堆出来的辅食第一股,爷爷的农场这次露馅了

营销堆出来的辅食第一股,爷爷的农场这次露馅了

想冲刺“辅食第一股”的爷爷的农场,近日港股招股书失效。这家成立于2018年的婴幼儿辅食品牌,以OEM代工和重营销打法杀入市场,8年做到年收入近9亿元,但研发占比仅2.2%,“欧洲进口”的包装故事被扒了个底朝天。希鸥网观察到,中国婴幼儿辅食渗透率2024年仅38%,美国超80%。英氏、爷爷的农场、宝宝馋了、嘉宝群雄割据,格局远未固化。6到36个月的消费窗口极为短暂,品牌们只能靠流量砸向年轻父母心智,抢夺细分类目第一的位置。爷爷的农场的增长逻辑并不复杂。全产品线采自62家OEM制造商,含13家海外工厂,2025年前三季度猛增90个SKU至269个。轻资产换来高频推新效率,但代价是品控间接化。640名员工中七成干销售,制造仅27人。研发投入常年垫底,2025年前三季度仅2.2%,而销售开支高达36.3%。对比竞品英氏控股,其研发费用率虽也低至0.87%,但委托生产占比控制在五成左右。行业共性问题是代工引发食品安全投诉,双方共有供应商曾因大豆油溶剂残留超标被处罚。产品到期即流失,是辅食赛道的结构性难题。爷爷的农场靠营销轰开市场,但用户生命周期只有36个月,复购刚需天然薄弱。通过推出黑芝麻虾皮粉、有机食用油等家庭食品向全龄段延展,毛利虽从57.3%摊薄到46.5%,却拉长了消费生命周期,摊薄获客成本。希鸥网认为,代工模式本身并无原罪,但把全部资源押注营销、忽视研发和供应链掌控,必然导致品牌空心化。爷爷的农场的渠道结构同样暴露了效率问题:2025年前三季度2.83亿元销售开支中,72.3%流向电商推广费,经销商仅花1228.6万就贡献了20.4%的收入,线下价值被严重低估。创业团队出身营销和销售领域,擅长用流量思维快速起量,但做品牌不是做爆品。车载GPS之所以有效,是因为有高质量地图数据做底,辅食行业同理——没有品控和研发的“数据底座”,再多投放也只是在流沙上盖楼。决策标准的混乱,往往是增长幻觉的根源。更值得警惕的是组织设计的失衡。营销与生产互不咬合,部门各自为政,营销端为了冲量不断加SKU,供应链端却缺乏标准化的质量追踪体系。真正有效的组织架构应以目标为锚,品控、研发、销售形成同一条反馈链,而不是靠高额投放掩盖内耗成本。辅食大战的本质是时间窗口期的效率之争。家长为“有机”“进口”标签买单,但复购终将回归产品力。要想坐稳头部,必须在研发端建立壁垒,把OEM升级为联合品控,让供应商纳入食品安全追溯体系。用产品沉淀出来的品牌,才配得上“第一股”这个称号。金鸥品牌榜·2026年度创新案例库开放申报了。免费提报,独立评估,入榜品牌将获得电子版《入榜证明》及年度专题公示,优秀案例可获得深度专访+全平台分发。 如需修改或发布文章,请加微信号:sheisceo
办公Agent三国杀:腾讯WorkBuddy领跑,字节阿里为何十天内紧急合并

办公Agent三国杀:腾讯WorkBuddy领跑,字节阿里为何十天内紧急合并

腾讯WorkBuddy的月访问量冲到2097万次,超过字节Trae的1279万和阿里QoderWork的788万之和。它脱胎于腾讯云的AI代码助手CodeBuddy,团队发现大量用户不写代码只办公,索性把架构平移,于今年3月公测,随即坐上企业级办公Agent的头把交椅。这个赛道,拼的是谁能替用户完成从“理解任务”到“交付结果”的完整闭环,赌的是大模型之后下一张船票。希鸥网观察到,7月20日至30日,腾讯、阿里、字节十天内不约而同结束赛马:腾讯把Qclaw并入WorkBuddy部门,阿里整合产品线推出千问办公,字节将飞书团队并入豆包。三巨头动作如此整齐,原因只有一个:对话式AI的窗口正在关闭。豆包月活3.82亿,是腾讯元宝4984万的近8倍,但在办公Agent赛道上,字节依然焦虑——Chat时代的流量优势,填不平办公场景的交付鸿沟。Chat时代的产品本质是“答案”,不是“结果”。用户问航班、查酒店、让AI写周报,得到一堆文本,实际执行还得自己动手。答案没法定价,换来换去零成本,但每次问答都在烧算力。百度文心一言就是前车之鉴:搜索时代靠竞价排名透支了信任,进入AI时代,用户连它的回答都不信。月活再高,Chat类产品的商业价值也远不如互联网时代。Agent的逻辑彻底反转:用户只交代目标,它自己读文件、调接口、排日程、出报表,人只做最终验收。编程是第一个被验证的付费场景——Cursor靠一套三栏界面配上Claude 3.5 Sonnet,直接让写代码从“人工智障”变成“真帮手”,API调用量爆表,订阅费从此有了计算依据。办公Agent本质是同一件事:让人从执行者变成验收者,企业的付费意愿自然成立。腾讯赢在“没有包袱”:混元大模型一直不成熟,反而不绑定自家模型,让WorkBuddy自由接入DeepSeek、Claude等外脑,把精力全砸在生态——微信、企业微信、腾讯文档这些连接和协作基础设施上。字节则恰恰相反,豆包在Chat时代太成功,用户心智被锁死在“提问”上,专业版上线后没人理解为什么要付费;只能把飞书强行并入豆包,用组织关系、企业协作去补办公场景的课。希鸥网认为,这场战争的本质已经变了。Chat时代,模型强就是产品强;Agent时代,竞争的基本单位变成了模型、工具、数据、权限、交付的组织化整合。谁输谁赢,短期看产品力,长期看谁能把企业客户的日常工作流真正打通,把“连接”做成护城河。三家各有底牌,胜负远未分晓。对创业者而言,真正值得警惕的不是该用哪家Agent,而是别再犯“追风口”的老毛病。办公Agent再火,本质只是在帮企业解决“人做重复劳动”的真实痛点。你的业务如果连核心指标都没定义清楚,工具换得再勤也救不了效率。先想清楚用户要什么,再决定用什么武器,顺序不能反。AI工具落地,创始人是第一推动力。腾讯从CodeBuddy到WorkBuddy的转型,靠的是团队对齐后快速平移架构;你公司里导入任何新工具也一样,创始人必须带头冲在最前,自己先用起来,跑通一个最小场景,再让团队跟上。示范效应比一百次动员会管用。行动速度决定团队上限,这是所有工具落地的前提。别急着买那些“WorkBuddy颠覆行业”的付费课程。用数据验证行动:先定义你要省多少时间、提多少产出,用一周,记下前后对比,让数据替你决策。把AI当成随叫随到的老师,问它怎么用AI自己。真正的行动力,是把责任扛成习惯,设定最小行动底线,每天亲手推一把,直到组织形成自驱——这不是鸡汤,这是创业者的总开关。金鸥品牌榜·2026年度创新案例库开放申报了。免费提报,独立评估,入榜品牌将获得电子版《入榜证明》及年度专题公示,优秀案例可获得深度专访+全平台分发。如需修改或发布文章,请加微信号:sheisceo
SM中国第八个"儿童快乐家园"于扬州落成

SM中国第八个"儿童快乐家园"于扬州落成

爱在一起 陪伴成长厦门2026年8月11日/美通社/ -- 由SM中国捐建的"儿童快乐家园"于8月4日在扬州市仪征市青山镇胥浦家园社区举行揭牌仪式,江苏省妇女儿童福利基金会副理事长兼秘书长顾敏,扬州市妇联党组成员、副主席周彩虹,仪征市委常委、组织部部长、统战部部长金波和SM中国区企划负责人陈琦莉等领导及嘉宾出席本次揭牌仪式。这是继在四川乐山、福建南平、山东淄博、重庆石柱、江苏苏州、天津蓟州和福建泉州之后,SM中国通过中国儿童少年基金会捐建的第八个儿童快乐家园项目。SM中国捐建的“儿童快乐家园”8月4日在仪征市揭牌揭牌仪式结束后,"2026SM小童星评选"的小选手代表和当地儿童一同体验家园里的玩具、图书、设施设备,主办方还赠送了精心准备的学习用品和礼物。随后小朋友们一起参与了蒲扇手作非遗体验,一把把充满想象力的手绘蒲扇承载着小小爱心,以孩童之手传递温暖,让公益种子在心底生根发芽。在家园内体验益智玩具、文体用品等此次揭牌的"儿童快乐家园"占地面积95平方米,由中国儿童少年基金会统一配备了电脑、图书、音乐器材、文体用品、儿童玩具等完善的硬件设施。该项目补齐了辖区留守、流动、困境儿童课后活动空间短板,打造了一个集阅读阅览、益智游乐、心理关爱于一体的公益空间。后续,当地妇联、社区也将和SM一起,持续关注并支持家园的建设与发展,用好"儿童快乐家园"公益阵地,不定期组织志愿者开展丰富多彩的文体活动,拓宽关爱渠道,配合市妇联"征爱妈妈"关爱项目,用心呵护少年儿童向阳成长。揭牌仪式大合影"儿童快乐家园"是全国妇联、中国儿童少年基金会于2014年面向留守儿童集中的村镇社区推出的公益项目,旨在为留守儿童提供学习生活、亲情关爱、安全保护、心理健康等服务,优化儿童成长的家庭和社会环境。今年是 SM集团深耕中国市场第25年,其始终致力于服务社区家庭,特别是对儿童成长高度关注。值此25周年之际,第八个"儿童快乐家园"温暖落成,这份献给孩子们的真挚礼物,亦是SM中国为25周年交上的一份饱含温度的社会责任答卷。未来,SM也会坚守社会责任初心,持续投身公益事业,以传递企业温度与社会正能量。
DeTect 获得雅加达苏加诺-哈达国际机场 MERLIN™ True3D® 鸟类探测雷达供应合同

DeTect 获得雅加达苏加诺-哈达国际机场 MERLIN™ True3D® 鸟类探测雷达供应合同

该鸟类雷达飞行安全系统将进一步完善机场的野生动物管控计划,并向空中交通管制及飞行区运行部门提供实时风险预警。佛罗里达州巴拿马城2026年8月11日/美通社/ -- DeTect, Inc. 宣布获得相关供应合同,将为雅加达苏加诺-哈达国际机场提供 MERLIN 7360 True3D 鸟类探测雷达(BDR)。MERLIN 是目前最先进、应用最广泛的鸟类雷达系统,全球已有逾 600 套 BDR 系统应用于航空安全及鸟类保护领域。MERLIN 技术最初为美国空军和美国国家航空航天局(NASA)开发,目前仍由两家机构采用,用于探测机场内及周边构成安全威胁的鸟类和无人机活动并发出预警。目前,加拿大、欧盟、中东、非洲及亚洲的多个民用机场也在使用该系统。MERLIN True3D 鸟类探测雷达系统雅加达的系统将在两条跑道的两端分别部署 7360 True3D 雷达,为整个飞行区及周边空域提供 360 度全方位 3D 探测覆盖。系统还将通过设置在机场鸟防团队车辆、飞行区运行部门及管制塔台的显示终端,自动显示高风险鸟类活动并发出警报。该系统将在美国制造,项目将由 DeTect 位于韩国的亚太区办事处负责管理。DeTect 首席执行官 Gary Andrews 在谈及此次订单时表示:“我们很荣幸获 InJourney Airports 选中,为苏加诺-哈达国际机场(CGK)提供 DeTect 鸟类雷达系统及相关技术支持。该机场是东南亚最繁忙的机场之一。”关于 DETECT INC:DeTect 成立于 2003 年,是一家集雷达研发、工程设计和制造于一体的公司,在全球设有研究、工程和制造设施及办事处。DeTect 的产品包括 MERLIN™ BDR、HARRIER™ 安防监视雷达、DroneWatcher™ 反无人机系统、MERLIN 鸟类监测与风险防控系统、HARRIER 飞机探测照明系统,以及 HARRIER 超视距雷达。自 2003 年以来,DeTect 已在美国、加拿大、英国、欧洲、非洲、亚洲、澳大利亚和新西兰等地制造并投入使用逾 1,100 套雷达系统。参考网址:https://detect-inc.com/
ADNOC Gas 第二季度净利润表现强劲 | ADNOC Gas 第二季度净利润表现强劲,就重大增长项目作出最终投资决定

ADNOC Gas 第二季度净利润表现强劲 | ADNOC Gas 第二季度净利润表现强劲,就重大增长项目作出最终投资决定

在本土天然气需求的推动下,实现 6.65 亿美元净利润就富气开发项目作出最终投资决定,推动到 2030 年 EBITDA 增长 60%成功提前将哈卜善设施的恢复率提高至 85%批准发放 9.40 亿美元季度股息,并重申渐进式股息政策阿联酋阿布扎比2026年8月11日/美通社/ -- ADNOC Gas plc 及其子公司(统称为 “ADNOC Gas” 或 “公司”)(ADX:ADNOCGAS)(ISIN:AEE01195A234)今日公布了 2026 年第二季度业绩,尽管在此期间面临非同寻常的外部干扰,仍实现净利润 6.65 亿美元,高于 4.00 亿至 6.00 亿美元的业绩指引区间。公司通过就其富气开发 (RGD) 项目第 2 阶段和第 3 阶段作出最终投资决定 (FID) 并签署工程、采购和施工 (EPC) 合同(统称为“合同授予”),在执行其长期增长战略方面迈出了重要里程碑。ADNOC Gas Delivers Resilient Q2 Net Income, Takes FID on Major Growth ProjectsADNOC Gas 首席执行官 Fatema Al Nuaimi 表示:“对 ADNOC Gas 而言,这是一个具有划时代意义的时刻。随着富气开发项目最终投资决定的作出和合同的授予,我们不仅在加快推进全球最大的天然气加工增长计划之一,还在提升我们的雄心,目标是到 2030 年实现 60% 的 EBITDA 增长。这些战略投资将显著扩大我们的天然气加工和出口能力,为股东释放持久价值,并使 ADNOC Gas 处于阿联酋能源未来的核心位置。除了带来经济影响外,这些投资还保障了国家的能源安全,为其工业增长提供动力,并确保我们准备好满足国内及全球日益增长的能源需求。与此同时,尽管运营环境充满挑战,ADNOC Gas 在第二季度仍实现了高于指引区间的强劲净利润,这反映出我们业务的实力、执行的严谨性以及对长期战略的持续落实。”这些投资决定将 ADNOC Gas 到 2030 年(对比 2023 年)的 EBITDA 增长目标提升至 60%[1]— 高于此前沟通的 2023-2029 年期间增长 40% 以上的目标。这一上调反映了公司项目组合的长期价值创造以及在资本配置方面的严谨态度。ADNOC Gas 目前预计将在 2026 年至 2030 年期间投资约 280 亿美元,以实现这一增长雄心。ADNOC Gas 已就 RGD 项目第 2 阶段和第 3 阶段授予了价值 82 亿美元的 EPC 合同 — 其中第 2 阶段的 39 亿美元授予 Wison Engineering,第 3 阶段的 43 亿美元授予 Tecnimont。这些合同建立在 2025 年 6 月公布的第 1 阶段基础之上,第 1 阶段正在扩展多个天然气资产的关键加工单元,以提高处理量并提升运营效率。第 2 阶段由 Wison Engineering 交付,将在哈卜善设施新增一条天然气加工生产线,从而扩大 ADNOC Gas 的天然气加工能力,增强运营灵活性,并支持阿联酋不断扩大的下游和石化产业。第 3 阶段由 Tecnimont 交付,将在鲁韦斯新增一条天然气凝析液 (NGL) 分馏生产线,提高从富含天然气中回收高价值液体用于出口的能力,强化 ADNOC Gas 的全球客户组合。加上第 1 阶段承诺的 50 亿美元,新授予的合同使 RGD 项目的总投资达到 132 亿美元。随着 ADNOC 朝着其产能目标推进,该项目将受益于更高的伴生气量。推进行业内规模最大的天然气增长计划之一ADNOC Gas 正在执行行业内规模最大的天然气增长计划之一,涵盖四个大型项目 — 鲁韦斯 LNG、乙烷回收与变现最大化 (MERAM) 项目、RGD 项目和 Estidama 项目 — 这些项目预计将共同创造 134 亿美元的阿联酋境内价值 (ICV),巩固公司对阿联酋工业发展和经济多元化目标的贡献。该计划持续推进,其中 MERAM 项目预计将于 2027 年交付,鲁韦斯 LNG 和 Estidama 项目均按计划推进。ADNOC 在天然气价值链上的持续投资进一步支撑了这一增长 — 包括最近公布的 Bab Gas Cap 和 Umm Shaif Gas Cap 开发项目 — 这将为 ADNOC Gas 的一体化价值链带来更多天然气和伴生气液体,从而支持额外的原料、加工量、LNG 出口和更高的收入流。在业务运营中全面推广 AI 与机器人技术ADNOC Gas 还在其资产中扩大人工智能和机器人技术的应用 — 从空中无人机、四足巡检机器人到爬罐履带机器人 — 这有望将巡检成本降低高达 75%,使某些巡检速度提升高达 15 倍,并在向日益自主化运营迈进的过程中使人员摆脱危险环境。业绩概述ADNOC Gas 在 2026 年第二季度实现净利润 6.65 亿美元 — 高于第一季度提供的 4.00 亿至 6.00 亿美元指引区间的上限,反映出在充满挑战的运营环境中强劲的运营表现。这得益于国内天然气业务强劲的利润率支撑。得益于来自运营的稳健现金流,董事会已批准派发 9.40 亿美元的季度股息,将于 2026 年 9 月支付,这符合截至 2030 年实现每年股息增长 5% 的承诺。ADNOC Gas 仍是 ADX 上最大的派息公司。哈卜善设施事件ADNOC Gas 对 4 月 3 日和 8 日在哈卜善场地发生的安全相关事件做出了迅速响应,将安全放在首位,并最大程度减少对客户的影响。公司已完成对这些事件影响的技术评估,恢复工作进展超前,天然气供应已恢复至 85%,超过了 5 月份制定的年底目标。2026 年第三季度及全年展望霍尔木兹海峡海上航运的持续中断影响了第二季度的产品提货。通过积极的库存、物流和供应链管理,ADNOC Gas 与客户和合作伙伴密切合作,以减轻这些中断的影响,管理临时限制,并在可能的情况下履行承诺。对于第三季度,基于霍尔木兹海峡海上航线继续受阻的假设,ADNOC Gas 预计净利润将在 6.00 亿至 8.00 亿美元之间。展望未来,如果海上运营在 2026 年第四季度全面恢复且实现价格趋于正常,公司预计 2026 年全年净利润将在 35 亿至 40 亿美元之间。警示性声明:本公告包含涉及 ADNOC Gas 财务状况、运营结果和业务的前瞻性声明。除历史事实声明外的所有声明均属于或可能被视为前瞻性声明。前瞻性声明是对未来预期的声明,基于管理层当前的预期和假设,并涉及已知和未知的风险与不确定性(包括但不限于海上航线(包括霍尔木兹海峡)中断、地缘政治发展、大宗商品价格和产品实现价格波动、包括与哈卜善设施相关的运营风险,以及重大资本项目的时机和执行),这些因素可能导致实际结果、表现或事件与这些声明中明示或暗示的内容存在重大差异。ADNOC Gas 不承担因新信息、未来事件或其他信息而公开更新或修订任何前瞻性声明的任何义务。实际结果可能与本公告所含前瞻性声明中阐明、暗示或推断的结果存在重大差异。读者不应过分依赖前瞻性声明。关于 ADNOC GasADNOC Gas 在 ADX 上市(ADX:ADNOCGAS)(ISIN:AEE01195A234),是一家世界级的大型一体化天然气加工和销售公司,运营贯穿天然气价值链,从接收来自 ADNOC 的原料,到通过大型、长寿命的运营设施进行天然气加工和分馏,再到向国内外客户销售产品。ADNOC Gas 供应了阿联酋约 60% 的商品天然气需求,并向 20 多个国家和地区的终端客户提供供应。欲了解更多信息,请访问:www.adnocgas.ae(X)@ADNOCGas投资者垂询,请联系:Richard Griffith投资者关系副总裁+971 (2) 6037445ir@adnocgas.ae媒体垂询,请联系:Paloma Berenguer企业传播副总裁+971 (2) 6037444media.adg@adnoc.ae[1] 基于每桶 70 美元的布伦特原油价格
宇树科技219倍市盈率上市:机器人第一股的估值锚与商业化暗礁

宇树科技219倍市盈率上市:机器人第一股的估值锚与商业化暗礁

发行价对应市值610亿元,发行市盈率219.23倍,行业平均只有38.56倍。宇树科技这家成立于2016年的杭州四足机器人与人形机器人整机企业,在科创板IPO询价阶段被机构疯抢,海外场外合约一度冲到发行价近3倍溢价。市场买的不是今天的基本面,而是“人形机器人第一股”这个稀缺席位。希鸥网观察到,祥峰投资2020年以150万美元拿下宇树科技约3.98%股份,2024年C轮继续加注,背后站着新加坡淡马锡控股。深创投集团、中关村科学城、机器人基金等地方产业资本同样在股东名单中。资本阵容豪华,但招股书里那句风险提示同样醒目:具身大模型能力若不能持续突破,通用机器人大规模应用进程存在不确定性。宇树的收入结构暴露了商业化的真实水位。2022年到2025年前三季度,四足机器人与人形机器人在科研教育及商业消费领域的收入占比从66.6%攀升至78.11%。大量出货流向了高校实验室、科研机构和极客开发者,真正进入工厂产线的比例仍然极低。机器人尚且能完成表演、巡检、科研课题,但应对油污地面和随机堆放的物料,仍是未解难题。价格曲线给出了另一个信号。2023年到2025年,宇树人形机器人产品均价从59.34万元跌至16.64万元,降幅超过七成。这可以解读为规模化生产的成本优化,也可以解读为:一款尚未找到稳定工业级需求的产品,只能靠降价换取出货量和声量。当产品均价三年跌掉七成,技术迭代的速度与客户买单的意愿之间存在明显错配。国新证券研报给出了三层行业判断。其一,估值锚确立——头部未上市具身智能公司估值已达200至300亿元,宇树在二级市场的表现将成为这些公司后续融资和IPO定价的核心参照系。其二,行业洗牌加速——资本标准从技术故事转向商业化能力,企业需证明能赚钱而非仅有技术。其三,长期资本配置——宇树登陆A股有望牵引更多长期资金系统配置人形机器人赛道。希鸥网认为,先发者的制度红利在于定价权。即使市场后来发现这个锚定得偏高,后续所有同类公司的资本运作仍要先从这个锚出发再谈折价或溢价。河南泽槿律师事务所主任付建将高估值归因于稀缺标的溢价、四足机器人供应链复用能力,以及全球科技巨头加码带来的产业想象空间。但华泰证券的判断更冷静:机器人行业正从主题定价转向量产与需求验证定价,国产链与特斯拉链两条主线才是观察重点。创业者的第一个启示来自“情境化判断力”。宇树从四足切入人形,在科研市场站稳后向工业场景渗透,每一步都受制于当下具身大模型的泛化能力。李光耀评价领导人时强调必须结合具体情境,创业亦如是——不要用三五年后的理想场景倒推今天的资源配置,而要基于当下真实的技术边界、客户预算和供应链成熟度做决策。能落地的战略,永远长在现实约束的土壤里。第二个启示关于“有意义的人际关系”。宇树能在四足机器人领域规模化商用,依赖的不是单点技术突破,而是团队对技术路线长期共识的坚持。桥水的鲍勃·普林斯与达利欧搭档三十余年,靠的是极度坦诚的相互挑战而非层级化回避。创业公司对抗不确定性时,只有那些视工作为自我实现、敢于直言相谏的伙伴,才会在估值回调时留下来继续解决问题。第三个启示指向“以最小成本验证最大假设”。宇树均价三年降七成,本质上是用价格换市场教育,以消费级产品的现金流反哺工业级研发。资源受限时,务实创新比宏大叙事更有生命力。创业者应把每一分钱花在能产生客户验证的动作上,用低成本实验测试真实需求,而不是在融资热闹时铺张扩张。估值锚会波动,但验证过的商业闭环不会消失。金鸥品牌榜·2026年度创新案例库开放申报了。免费提报,独立评估,入榜品牌将获得电子版《入榜证明》及年度专题公示,优秀案例可获得深度专访+全平台分发。如需修改或发布文章,请加微信号:sheisceo
豆包向酒店收12%佣金,商家该不该慌?

豆包向酒店收12%佣金,商家该不该慌?

豆包是字节跳动旗下的AI产品,其生活服务频道正在改变OTA行业的收费逻辑。7月27日发布的政策显示,豆包渠道的酒店订单需缴纳11.4%软件服务费和0.6%支付手续费,综合费率12%。消息一出,不少商家追问:这钱是买推荐位了吗?希鸥网观察到,豆包公关负责人刘星明确回应:豆包生活服务没有付费推广,商家不能靠花钱影响推荐排序。12%的费率只针对酒店订单,属于订单成交后的渠道服务费。规则可在抖音来客后台查询,商家也能申请退出渠道。从商业模式看,豆包不做广告费,做的是交易抽成。这与传统OTA按佣金抽成类似,但差异在于AI推荐代替了用户主动搜索。平台承担了“决策代理”角色,成本自然从流量费转嫁为服务费。商家需要重新理解:过去买曝光,现在买成交。组织架构上,豆包生活服务挂在抖音生态内,却用独立费率。这表明字节跳动正把AI入口与交易场景打通,形成新的本地生活入口。对酒店商家而言,多一个渠道意味着多一份订单来源,但也多一套费率规则和运营成本。用户心理也在迁移。消费者用豆包订酒店,信任的是AI筛选后的结果,而不是OTA的评分体系。商家若想获得推荐,不能只刷好评,而是要优化真实体验和供给信息。从“流量逻辑”转向“信任逻辑”,才是AI本地生活的底层变化。希鸥网认为,豆包抽佣事件是AI平台介入本地生活后的第一次明确收费试水。12%的费率高于部分OTA,但低于抖音直播间的某些服务费。真正的博弈在于:AI推荐权是否成为新的“地租”。平台手握排序权,商家面临被动接受规则或自建渠道的选择。这里给创业者的提醒是:AI驱动的内容供给正在爆炸,但注意力越来越稀缺。酒店商家不能只当“生产房源信息的人”,而要成为“策展AI输出并注入人格的人”。用真实的到店体验、老板人设和售后故事,让AI在筛选时更愿意推荐你。精益创业的方法同样适用。别把豆包渠道当救命稻草,先用小批量测试验证真实转化率,再决定是否投入资源。开发、测量、认知的闭环,比一次性签年度框架协议更安全。任何平台政策都可能调整,唯一靠得住的是自己的获客能力和复购。说到底,商家要回归“真需求”的底层判断。用户订酒店要的不只是低价,而是确定性和匹配度。中国供应链的效率优势,在酒店行业同样存在——谁的供给信息更精准、响应更快,谁就能在AI推荐中胜出。嵌入平台规则,不如嵌入用户需求。金鸥品牌榜·2026年度创新案例库开放申报了。免费提报,独立评估,入榜品牌将获得电子版《入榜证明》及年度专题公示,优秀案例可获得深度专访+全平台分发。 如需修改或发布文章,请加微信号:sheisceo
LX Pantos通过发布2026年可持续发展报告强化全球ESG领导力

LX Pantos通过发布2026年可持续发展报告强化全球ESG领导力

韩国首尔2026年8月11日/美通社/ -- LX Pantos(总裁兼首席执行官:Lee Yong-ho)发布了《2026年可持续发展报告》,展示了公司在韩国国内及全球业务运营中推进ESG管理方面取得的进展。LX Pantos recently released its 2026 Sustainability Report.该报告涵盖了通过"双重重要性评估"确定的9项核心ESG议题,包括气候变化适应与减缓、能源管理、环保物流服务、客户价值管理、人力资源管理、信息安全、风险管理、商业行为以及新增长动力和业务多元化。今年报告的一大亮点是扩大了信息披露范围,目前已覆盖海外运营地点。这一扩展体现了LX Pantos强大的国际业务布局,以及其海外运营规模不断增长的趋势。在环境领域,公司对韩国国内运营以及主要海外业务地点产生的范围1直接温室气体排放和范围2间接温室气体排放进行了计算。同时,通过第三方核查进一步提升了环境信息披露的可信度。在社会责任领域,LX Pantos收集并分析了欧洲9家子公司的员工数据,涵盖人权与劳动权益、职业健康与安全、工作条件、教育培训以及职业发展等方面。在治理领域,报告重点介绍了公司在以伦理和合规为基础的企业管理理念Jeong-do Management("正道经营")方面取得的进展。2025年,LX Pantos在反腐败和公平贸易法规方面未发生任何重大违法违规事件,同时"正道经营"培训完成率达到100%。该报告依据《GRI Standards 2021》编制,并参考了包括SASB、联合国可持续发展目标(UN SDGs)、联合国全球契约(UNGC)以及气候相关财务信息披露工作组(TCFD)在内的全球ESG框架。2025年,LX Pantos还获得了EcoVadis铜牌评级、碳信息披露项目(CDP) B级评级;MegaWise Cheongna Center获得LEED金级认证;并在韩国保健福祉部主管的地区社会贡献认证体系中获得A+评级。LX Pantos总裁兼首席执行官Lee Yong-ho在报告发布时表示:"LX Pantos正通过将ESG管理范围从韩国拓展至海外运营区域,进一步推进公司的可持续发展管理。在‘为人类与地球创造价值的传递者(Value Deliverer for People and the Planet)'这一ESG愿景指引下,我们将继续以透明的方式与利益相关方保持沟通。"
Campaign亚太2026年度代理商大奖最终报名截止临近 公布史上规模最大亚太区评审团

Campaign亚太2026年度代理商大奖最终报名截止临近 公布史上规模最大亚太区评审团

超80位亚太头部品牌资深营销高管将评选出区域最佳代理商。香港2026年8月11日/美通社/ -- Haymarket Media Asia旗下权威媒体、营销及广告行业刊物Campaign亚太公布了"2026年度代理商大奖"(Agency of the Year Awards 2026)亚太区评审团,其规模为历届之最。本次评审集结了全球80余位来自一众知名品牌的资深营销高管,共同评选并表彰亚太地区领先的代理商。Campaign 亚太2026年度代理商大奖本届评审团成员来自澳新地区、大中华区、日韩、南亚、东南亚以及整个亚太区域,汇聚了金融服务、快消、科技、电信、酒店文旅、汽车及医疗健康等多元行业的资深决策高管。评审团来自多家头部企业,包括花旗(Citi)、可口可乐公司(The Coca-Cola Company)、汉高(Henkel)、汇丰(HSBC)、IBM、Indosat Ooredoo Hutchison、联想、玛氏(Mars)、亿滋国际(Mondelez International)、雀巢(Nestlé)、保乐力加(Pernod Ricard)、利洁时(Reckitt)、三星(Samsung)、思爱普(SAP)、星巴克(Starbucks)、联合利华(Unilever)、Visa、沃尔沃汽车(Volvo Cars)等知名机构。Campaign年度代理商大奖旨在表彰在创意水准、创新能力、营销实效、人才培养、业务表现以及客户合作关系方面表现卓越的代理商。申报最终截止时间为2026年9月4日(周五),各代理商将迎来最后机会,向一众亚太品牌高层决策者展示自身最具实力的作品、团队与业务成果,这些高管主导区域内营销战略制定,同时负责遴选合作代理机构。Campaign亚太董事总经理Atifa Silk表示:"Campaign年度代理商大奖始终是评判亚太地区代理商卓越实力的行业标杆。大奖的独特之处在于,所有申报作品均由常年与代理商合作、建立长期伙伴关系、驱动品牌业务增长的品牌营销负责人评审。获得这批顶级资深营销高管的认可,是对一家代理商的创意水平、服务能力、经营业绩与市场影响力的强力背书。我们诚挚邀请亚太各地代理商,在申报截止前递交最优成果参与评选。"评审专家解读:优秀参赛作品需具备哪些特质随着传播行业格局不断演变,业界对获奖作品的评判标准也随之更新。在Campaign 2026年度代理商大奖开启之际,本届评审团成员分享了他们对于优质申报案例的评判标准,以及能够成就亚太顶尖代理商的核心特质。尚泰(Central)与罗宾逊百货商场(Robinson Department Store)首席营销官Rvisra Chirathivat表示:"在人工智能(AI)、数据以及消费者需求不断变化的推动下,亚洲营销传播格局正以前所未有的速度迭代。在这一复杂环境中能够脱颖而出的代理商,既要融合战略思维、数据与创意,助力客户攻克真实的业务难题,同时也要将人文联结作为一切工作的核心。我希望看到代理商如何破解真实商业难题、影响消费者行为,并推动品牌与业务实现长期增长。能够脱颖而出的参赛机构,要能为消费者和企业创造持久价值,成为真正意义上的业务合作伙伴。我认为,真正卓越的业务实力,体现在代理商为所服务品牌带来积极且可持续的影响力。"施耐德电气(Schneider Electric)亚太区营销副总裁Josette Addinall也提出了自己的观点:"当下行业发展由三大核心力量驱动:AI、不断变化的消费者预期,以及品牌对可量化业务成果的更高要求。在我看来,顶尖代理商的定位是品牌增长合作伙伴,而非单纯的服务供应商。他们能深刻了解行业背景、用户行为、竞争格局与商业目标。因此,他们产出的成果能够推动更大范围的业务转型,而不只是停留在营销活动层面。我给申报企业的建议是:不必过多赘述执行动作,重点让评审看懂这件事的商业价值。站在客户视角,我希望看到完整清晰的商业逻辑:企业面临何种难题、依靠哪些市场洞察挖掘机会、最终达成了哪些可量化成效。背景信息同样关键,只有结合项目面临的实际挑战规模,成果数据才有参考意义。最重要的是真实可信,高分申报材料会客观陈述项目难点、如实披露最终效果,清晰界定代理商在成功落地中发挥的作用。"两位评审专家的观点共同印证:具备突出竞争力的申报材料,必须体现策略逻辑、可量化的商业成效,以及代理商解决核心商业难题并为品牌创造长期价值的能力。2026年度评审团完整名单,可查阅官网:https://aoyawards.com/all-judges本届赛事评审流程由SCS-Invictus Group独立审计,确保所有参赛作品在透明、统一、以实力为标准的规则下完成评审。Campaign2026年度代理商大奖申报通道持续开放,截止时间为香港时间(东八区)2026年9月4日(周五)18:00。关键时间节点重要事项日期申报最终截止2026年9月4日(周五)入围名单公布2026年10月28日(周三)颁奖典礼2026年11月25日(周三)(日本东京)2026年11月26日(周四)(印度孟买)